Приказ ДТЗН Воронежской обл. от 11.08.2014 N 420 "Об утверждении формы соглашения о предоставлении субсидий из областного бюджета работодателям , участвующим в реализации государственной программы Воронежской области "Содействие занятости населения", на возмещение затрат по приобретению, монтажу и установке оборудования для оснащения рабочего места в целях создания условий для совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью на 2014 год"
ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 11 августа 2014 г. № 420
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМЫ СОГЛАШЕНИЯ О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ СУБСИДИЙ
ИЗ ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТА РАБОТОДАТЕЛЯМ (ОРГАНИЗАЦИЯМ,
ИНДИВИДУАЛЬНЫМ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯМ, ФИЗИЧЕСКИМ ЛИЦАМ),
УЧАСТВУЮЩИМ В РЕАЛИЗАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЫ
ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ "СОДЕЙСТВИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ",
НА ВОЗМЕЩЕНИЕ ЗАТРАТ ПО ПРИОБРЕТЕНИЮ, МОНТАЖУ И УСТАНОВКЕ
ОБОРУДОВАНИЯ ДЛЯ ОСНАЩЕНИЯ РАБОЧЕГО МЕСТА В ЦЕЛЯХ СОЗДАНИЯ
УСЛОВИЙ ДЛЯ СОВМЕЩЕНИЯ НЕЗАНЯТЫМИ МНОГОДЕТНЫМИ РОДИТЕЛЯМИ,
РОДИТЕЛЯМИ, ВОСПИТЫВАЮЩИМИ ДЕТЕЙ-ИНВАЛИДОВ, ОБЯЗАННОСТЕЙ
ПО ВОСПИТАНИЮ ДЕТЕЙ С ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ НА 2014 ГОД
В соответствии с пунктом 22 Порядка предоставления субсидий из областного бюджета работодателям (организациям, индивидуальным предпринимателям, физическим лицам), участвующим в реализации государственной программы Воронежской области "Содействие занятости населения", на возмещение затрат по приобретению, монтажу и установке оборудования для оснащения рабочего места в целях создания условий для совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью на 2014 год, утвержденного постановлением правительства Воронежской области от 30.06.2014 № 578, приказываю:
1. Утвердить форму соглашения о предоставлении субсидий из областного бюджета работодателям (организациям, индивидуальным предпринимателям, физическим лицам), участвующим в реализации государственной программы Воронежской области "Содействие занятости населения", на возмещение затрат по приобретению, монтажу и установке оборудования для оснащения рабочего места в целях создания условий для совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью на 2014 год согласно приложению к настоящему приказу.
2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя руководителя департамента Кабунину О.Б.
Временно исполняющий
обязанности руководителя департамента
Ю.А.Бай
Приложение
к приказу
департамента труда и занятости
населения Воронежской области
от 11.08.2014 № 420
Форма
СОГЛАШЕНИЕ
О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ СУБСИДИЙ ИЗ ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТА
РАБОТОДАТЕЛЯМ (ОРГАНИЗАЦИЯМ, ИНДИВИДУАЛЬНЫМ
ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯМ, ФИЗИЧЕСКИМ ЛИЦАМ), УЧАСТВУЮЩИМ
В РЕАЛИЗАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЫ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ
"СОДЕЙСТВИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ", НА ВОЗМЕЩЕНИЕ ЗАТРАТ
ПО ПРИОБРЕТЕНИЮ, МОНТАЖУ И УСТАНОВКЕ ОБОРУДОВАНИЯ
ДЛЯ ОСНАЩЕНИЯ РАБОЧЕГО МЕСТА В ЦЕЛЯХ СОЗДАНИЯ УСЛОВИЙ
ДЛЯ СОВМЕЩЕНИЯ НЕЗАНЯТЫМИ МНОГОДЕТНЫМИ РОДИТЕЛЯМИ,
РОДИТЕЛЯМИ, ВОСПИТЫВАЮЩИМИ ДЕТЕЙ-ИНВАЛИДОВ, ОБЯЗАННОСТЕЙ
ПО ВОСПИТАНИЮ ДЕТЕЙ С ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ НА 2014 ГОД
г. Воронеж "__" __________ 2014 г.
Департамент труда и занятости населения Воронежской области, именуемый
в дальнейшем Департамент, в лице __________________________________________
__________________________________________________________________________,
(наименование должности, фамилия, имя и отчество должностного лица)
действующего на основании Положения о департаменте труда и занятости
населения Воронежской области, утвержденного постановлением правительства
Воронежской области от 23.12.2013 № 1133, с одной стороны, и ______________
___________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________,
(полное наименование юридического лица,
индивидуального предпринимателя - получателя субсидии)
именуемое(ая) в дальнейшем Работодатель, в лице ___________________________
___________________________________________________________________________
(наименование должности руководителя юридического лица,
индивидуального предпринимателя)
__________________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
действующего на основании ________________________________________________,
___________________________________________________________________________
(наименование учредительных документов Работодателя)
с другой стороны, в дальнейшем вместе именуемые Стороны, в целях реализации
мероприятия 1.1.15 "Создание условий для совмещения незанятыми многодетными
родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по
воспитанию детей с трудовой деятельностью" подпрограммы 1 "Активная
политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан"
государственной программы Воронежской области "Содействие занятости
населения", утвержденной постановлением правительства Воронежской области
от 31.12.2013 № 1201, и в соответствии с Законом Воронежской области
от 18.12.2013 № 183-ОЗ "Об областном бюджете на 2014 год и на плановый
период 2015 и 2016 годов", постановлением правительства Воронежской области
от 30.06.2014 № 578 "Об утверждении Порядка предоставления субсидий из
областного бюджета работодателям (организациям, индивидуальным
предпринимателям, физическим лицам), участвующим в реализации
государственной программы Воронежской области "Содействие занятости
населения", на возмещение затрат по приобретению, монтажу и установке
оборудования для оснащения рабочего места в целях создания условий для
совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями, воспитывающими
детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью
на 2014 год" заключили настоящее Соглашение (далее - Соглашение) о
нижеследующем.
1. Предмет Соглашения
1. Предметом настоящего Соглашения является предоставление субсидий из областного бюджета Работодателям (организациям, индивидуальным предпринимателям, физическим лицам), участвующим в реализации государственной программы Воронежской области "Содействие занятости населения" (далее - Государственная Программа), заключившим настоящее Соглашение с Департаментом.
2. Условием предоставления субсидии Работодателю является:
- оборудование (оснащение) постоянного рабочего места для трудоустройства незанятых многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, в целях совмещения обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью;
- отсутствие выявленных в ходе проверок недостоверных сведений в документах, представленных Работодателем в соответствии с пунктом 15 настоящего Порядка;
- трудоустройство на оборудованные рабочие места незанятых многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, и сохранение их занятости в течение 12 месяцев с даты получения субсидий;
- нерасторжение трудового договора с многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, по инициативе работодателя в соответствии с пунктами 1 и 2 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации в течение срока, указанного в абзаце четвертом настоящего пункта;
- трудоустройство незанятых многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на постоянные рабочие места по направлению государственного казенного учреждения Воронежской области центра занятости населения (далее - центр занятости населения) путем заключения трудового договора на неопределенный срок;
- установление незанятым многодетным родителям, родителям, воспитывающим детей-инвалидов, особого режима рабочего времени (неполный рабочий день (смена), неполная рабочая неделя, гибкий график работы, посменная работа, надомная работа, запрещение привлечения к работе в праздничные и выходные дни, запрещение привлечения к сверхурочным работам) для создания условий по совмещению ими обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью;
- создание условий труда, отвечающих требованиям безопасности и охраны труда.
3. Субсидия Работодателю предоставляется в целях:
- трудоустройства незанятых многодетных родителей, родителей воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) рабочие места, в виде возмещения Работодателю затрат по приобретению, монтажу и установке оборудования, понесенных им в 2014 году, для оборудования (оснащения) рабочего места таким родителям, совмещающим обязанности по воспитанию с трудовой деятельностью, - не более 50,0 тыс. рублей на 1 рабочее место.
4. Бюджетные средства, полученные Работодателем в виде субсидии, являются целевыми, предоставляются на безвозмездной и безвозвратной основе и направляются на возмещение затрат, связанных с реализацией Государственной Программы.
5. Департамент предоставляет субсидию Работодателю на возмещение
затрат по приобретению, монтажу и установке оборудования для оснащения
рабочего места в целях создания условий для совмещения незанятыми
многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов,
обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью на 2014 год в
размере ___________ рублей _______________________________________________,
(цифрами) (сумма прописью в рублях)
созданного в рамках договора о совместной деятельности по созданию условий
для совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями,
воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой
деятельностью, от ______________ № ___________, между Работодателем и
государственным казенным учреждением Воронежской области центром занятости
населения.
6. Перечисление субсидии Работодателю осуществляется с лицевого счета Департамента на расчетный и (или) лицевой счет Работодателя, открытый в органах, осуществляющих кассовое обслуживание юридических лиц, индивидуальных предпринимателей.
2. Права и обязанности Сторон
7. Департамент:
а) перечисляет субсидию Работодателю в соответствии с Порядком предоставления субсидий из областного бюджета работодателям (организациям, индивидуальным предпринимателям, физическим лицам), участвующим в реализации государственной программы Воронежской области "Содействие занятости населения", на возмещение затрат по приобретению, монтажу и установке оборудования для оснащения рабочего места в целях создания условий для совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью на 2014 год, утвержденным постановлением правительства Воронежской области от 30.06.2014 № 578 (далее - Порядок), и условиями, предусмотренными настоящим Соглашением;
б) осуществляет контроль за целевым использованием субсидии;
в) проводит проверки соблюдения Работодателем условий, целей и порядка предоставления субсидии, установленных настоящим Соглашением.
8. Работодатель:
а) представляет в Департамент документы на получение субсидии, предусмотренные пунктом 15 порядка;
б) обеспечивает направление полученной субсидии на цели, установленные пунктом 3 Соглашения;
в) представляет в Департамент ежеквартально не позднее 5-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом, отчет об использовании субсидии из областного бюджета на возмещение затрат по приобретению, монтажу и установке оборудования для оснащения рабочего места в целях создания условий для совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью по форме согласно приложению к настоящему Соглашению;
г) несет ответственность за целевое использование субсидии, полученной в соответствии с условиями настоящего Соглашения, за достоверность сведений, документов, отчетности в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и Воронежской области;
д) дает согласие на осуществление Департаментом и органом государственного финансового контроля проверки соблюдения условий, целей и порядка предоставления субсидии;
е) в случае изменения платежных реквизитов в течение 5 (пяти) рабочих дней уведомляет Департамент путем направления соответствующего письменного извещения с последующим оформлением дополнительного соглашения к настоящему Соглашению.
3. Ответственность Сторон
9. За неисполнение или ненадлежащее исполнение условий настоящего Соглашения Стороны несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации и условиями настоящего Соглашения.
10. Возврат полученной субсидии производится Работодателем на лицевой счет Департамента в следующих случаях:
- установление по итогам проверок, проведенных Департаментом, органом государственного финансового контроля, факта нарушений условий, целей и порядка предоставления субсидии, определенных порядком и заключенным Соглашением;
- предоставление ложных или искаженных документов;
- использование субсидии не по целевому назначению.
Субсидия Работодателем подлежит возврату в областной бюджет в течение 30 календарных дней со дня предъявления требования Департаментом. Требование о возврате субсидии в областной бюджет предъявляется Работодателю в течение 5 рабочих дней с момента выявления нарушения и направляется Работодателю в письменной форме. Возврат субсидии в областной бюджет осуществляется Работодателем в добровольном порядке или по решению суда на расчетный счет, указанный в требовании.
11. Невыполнение Работодателем порядка и условий настоящего Соглашения может явиться основанием для приостановления перечисления субсидии.
4. Срок действия Соглашения
12. Настоящее Соглашение вступает в силу со дня его подписания обеими Сторонами и действует до "__" ___________ 2014 года включительно.
5. Порядок рассмотрения споров (разногласий)
13. Спорные вопросы и взаимные претензии, связанные с выполнением настоящего Соглашения, разрешаются в установленном действующим законодательством порядке.
6. Заключительные положения
14. Настоящее Соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих равную юридическую силу, и хранится у каждой из Сторон.
7. Адреса, реквизиты и подписи Сторон
Департамент труда и занятости Работодатель
населения Воронежской области _______________________________________
_______________________________________
_______________________________________
(полное наименование юридического лица,
индивидуального предпринимателя)
Полный адрес:
394053, г. Воронеж, ул. Генерала _______________________________________
Лизюкова, д. 7 _______________________________________
_______________________________________
Банковские реквизиты
ИНН 3662140580 _______________________________________
КПП 366201001 _______________________________________
ОКТМО 20701000 _______________________________________
_______________________________________
Банк: отделение по Воронежской _______________________________________
области Главного управления _______________________________________
Центрального банка Российской _______________________________________
Федерации по Центральному _______________________________________
федеральному округу (Отделение _______________________________________
Воронеж) _______________________________________
р/счет 40201810600000100002 _______________________________________
департамент финансово-бюджетной _______________________________________
политики в УФК по Воронежской _______________________________________
области _______________________________________
л/счет 02312012840 _______________________________________
БИК 042007001 _______________________________________
Руководитель департамента: Работодатель:
________________________________ _______________________________________
(подпись) (Ф.И.О.) (подпись) (Ф.И.О.)
М.П. М.П.
Приложение
к Соглашению
о предоставлении субсидий работодателям
из областного бюджета работодателям
(организациям, индивидуальным предпринимателям,
физическим лицам), участвующим в реализации
государственной программы Воронежской области
"Содействие занятости населения", на возмещение
затрат по приобретению, монтажу и установке
оборудования для оснащения рабочего места
в целях создания условий для совмещения
незанятыми многодетными родителями,
родителями, воспитывающими детей-инвалидов,
обязанностей по воспитанию детей с трудовой
деятельностью на 2014 год
"__" _______ 2014 года № ____
Отчет
об использовании субсидий на возмещение затрат
по приобретению, монтажу и установке оборудования
для оснащения для трудоустройства незанятых многодетных
родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов,
в целях совмещения обязанностей по воспитанию детей
с трудовой деятельностью
____________________________________________________________
(полное наименование работодателя)
за январь - ____________ 2014 года
Категория граждан
Наименование приобретенного оборудования и работ по его монтажу и установке
Сумма денежных средств, полученных на возмещение затрат
Финансово-отчетные документы, подтверждающие произведенные расходы
Должность, на которую трудоустроен гражданин, номер и дата приказа о приеме на работу
Информация о кадровых передвижениях на данном рабочем месте
Руководитель _______________ ___________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество)
Главный бухгалтер _______________ ___________________________
(при наличии (подпись) (фамилия, имя, отчество)
соответствующей
должности)
Исполнитель ________________________ тел. ______________
(фамилия, имя, отчество)
------------------------------------------------------------------